今天，我们在这里召开市教育局督查XX中学办学情况反馈问题整改工作汇报会，主要目的有两个：一是全面总结过去五周专项督导工作的成果与经验，检验XX中学针对反馈问题所开展的整改工作成效；二是深入分析当前学校发展面临的新形势、新挑战，共同擘画XX中学未来发展的蓝图，进一步统一思想、凝聚共识、压实责任，确保各项改革措施落地生根、开花结果。

刚才，XX校长代表学校领导班子，就前期整改工作情况和下一步的工作规划作了详尽的汇报，态度诚恳、措施具体、思路清晰。各个督导组的组长也结合各自的督导领域，提出了非常中肯、具有很强操作性的意见和建议。这充分说明，我们的督导工作是扎实的，XX中学的整改工作是认真的。在此，我代表市委教育工委、市教育局，对不辞辛劳、深入一线的督导组全体同志表示衷心的感谢!对XX中学领导班子和全体教职员工在整改期间付出的努力和取得的初步成效，给予充分的肯定!

过去的五周，是XX中学历史上一次深刻的自我审视和集中会诊。市教育局派出的督导组，本着对XX中学负责、对XX市教育事业负责、对广大学生和家长负责的高度责任感，通过听课、座谈、查阅资料、问卷调查等多种形式，对学校的办学理念、管理机制、师资队伍、课程教学、学生发展等方方面面进行了全方位、立体式的“健康体检”。反馈的问题，既有一针见血的“病灶”剖析，也有切中要害的“病理”分析，为XX中学“强身健体”、实现高质量发展提供了宝贵的外部视角和专业支持。

同样令人欣慰的是，XX中学面对问题不回避、不遮掩，展现出了一所名校应有的胸怀和担当。学校迅速行动，成立了由主要领导挂帅的整改工作领导小组，对照问题清单，逐条分析、逐项研究，制定了详实的整改方案，形成了“校领导包干、中层干部主抓、全体教职工参与”的整改工作格局。从刚才的汇报和我们掌握的情况来看，整改工作取得了阶段性的显著成效。比如，在教师队伍建设方面，学校在五周内举办了3场高水平的教学法专题讲座和5次跨学科教学研讨活动，教师参与度达到了98%以上，教研氛围日益浓厚；在学生管理方面，修订并实施了新的《学生日常行为规范考核细则》，学生违纪事件环比下降了近30%，校园风气焕然一新；在教学管理方面，优化了集体备课流程，推行了“个人初备—集体研讨—二次备课—课后反思”的四步备课法，据初步统计，督导组在整改后期抽查的30节课中，优秀率比整改初期提升了超过20个百分点。这些数据和变化，充分证明了XX中学领导班子是有战斗力的，全体教职工是顾全大局、勇于进取的。

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三、强化协同，凝聚合力，为XX中学改革发展提供坚强保障

XX中学的改革发展，不是学校一家的事，而是我们全市教育系统共同的责任。市教育局将一如既往地全力支持XX中学的工作。

一方面，市教育局将为学校的改革“保驾护航”。我们将进一步加大对XX中学的政策倾斜和资源投入。对于“新十八条”中涉及的硬件设施改造，如智慧校园建设、实验室升级等项目，市教育局将在年度预算中予以优先保障。对于学校在教师招聘、职称评定、评优评先等方面的合理需求，我们将开辟“绿色通道”，给予最大程度的支持。同时，市教育局相关科室要与XX中学建立对口联系制度，定期深入学校，了解改革进展，协调解决改革过程中遇到的实际困难和问题，当好学校改革的“服务员”和“指导员”。

另一方面，XX中学要切实承担起改革“主体责任”。学校领导班子是改革的“一线指挥部”，必须要有“功成不必在我，功成必定有我”的境界和担当，团结带领全体教职工，心往一处想，劲往一处使。要建立健全改革任务的台账制度，将“新十八条”的每一项任务都分解到具体部门、具体人员，明确时间表、路线图和责任状，做到月月有检查、季度有评估、年终有总结。要坚持开门办学，主动向学生、家长和社会各界通报改革进展，自觉接受监督，广泛汇聚智慧和力量，营造全社会关心、支持XX中学改革发展的良好氛围。

同志们，蓝图已经绘就，号角已经吹响。我相信，有市委、市政府的坚强领导，有市教育局的全力支持，有XX中学领导班子的团结奋进，有全体教职工的辛勤耕耘，XX中学的明天一定会更加美好!希望大家坚定信心、保持定力、持续用力，以踏石留印、抓铁有痕的作风，扎扎实实地把各项改革措施落到实处，不断开创学校发展的新局面，为提升我市教育整体水平、办好人民满意的教育，作出新的、更大的贡献!谢谢大家!